杭州市嘉绿苑小学坚定践行着“做有温度的教育,办负责任的学校”的核心价值,全力打造师德高尚、服务优质的和谐教师团队,全心培育个性良好、自主发展的阳光嘉绿学子,全面建设环境生态、特色鲜明的现代化学校。全国家校共建首批试点学校、浙江省数字家长学校、浙江省STEM教育项目试点区培育学校、浙江省健康促进银牌学校、杭州市美丽教师美丽课堂重点项目、杭州市智慧教育示范学校、杭州市智力运动共建学校、西湖区近视防控特色学校、西湖区项目化挑战赛优秀奖……每一项荣誉的取得,都凝聚着全体老师的心血,都离不开全体家长的支持、全体孩子的努力。让我们回顾这一年来的成长故事,向一直关心和支持我们的家长朋友表达诚挚的谢意,在共同书写新优质学校辉煌篇章的道路上继续携手共进。
01共融 共生——新优质名校再升级 继2015年脱离母体学校独立办学、2017年开启嘉益校区和景汇校区连锁办学新模式后,2022年,学校又再次迎来集团化办学的新升级。7月,接办了新城校区,开启了多校区学部制办学的改革实践;8月,郑祖耀校长兼任杭州市古荡第一小学校长,古荡第一小学前身是“古荡国民学校”,创建于1931年,2013年学校正式挂牌成为“浙江省教育技术中心实验小学”;2022年11月,成立“杭州市嘉绿苑小学教育集团”。 回顾我校独立办学以来近八年的办学征程,在西湖区多模并存的集团化办学探索道路上,注重内涵发展,力求步履坚实。下属四个校区充分发挥资源共享,优势互补,同时又各具特色:嘉益校区——青青嘉绿、创意学园,彰显嘉绿苑小学充满张力的特色;景汇校区——青青嘉绿、书香校园,朗朗书声展现孩子们朝气蓬勃;新城校区——青青嘉绿、童真乐园,积极营造充满童趣的精神家园氛围;古荡小学——悠悠古荡、数智校园,依托省信息技术中心,持之以恒地进行教育信息化改革。我们将更积极实践三统一的多校区管理运作机制,即统一管理、统一师资、统一质量标准,实现办学规模扩大与教育内涵提升的统一、制度管理与价值引领的统一、核心素养培育与个性特长发展的统一,促进学校品牌再增值。
02 赋能 赋真——轻负高质再落地 学校坚持以“轻负高质”为教学追求,在“双减”背景下,继续以课堂为阵地、学生为主体、评价为导向提升课堂生命质量。围绕“双减”主题,优化课堂效率,承办参与多项大型区域活动。各科教师积极在区域活动内展示“双减”成果风采70余次。学校“双减”落地“三妙招”典型经验在“学习强国”平台发布;学校《3D赋能——作业还能这么玩》发布在“浙教观察”《“双减”在浙里》栏目。丰富多彩的课程实施“让每一个嘉绿孩子拥有快乐的童年”。学校《兴趣帮帮团:打造学生的灵动午间》入选省教育厅公布的浙江省第七批“双减”优秀实践案例,《人民日报》等多家媒体对我校“双减”工作的推进和落实进行了大篇幅专题报道。 学校持续优化推行“1+X”课后托管服务工作,全心全意为学生做好托管服务。学校充分借力校内外丰富的课程资源,经过前期调查回访,开设“X”课程和学科拓展课程近100个项目,实现课后服务“德智体美劳”五育并举全覆盖,满足了不同层次学生的个性化需求,促进了学生核心素养和关键能力的培育,受到学生、家长普遍喜爱。同时提高服务品质,让学生开心、家长放心。
03 内涵 内驱——教育核心力再迸发 学校坚持以课堂为抓手、评价为导向提升师生的课堂生命质量,聚焦新课程标准和综合评价改革,开展扎实有效的教研活动和教师校本培训,提升教师综合素养。学生学业水平和学校教育质量高位稳健推进,在各级各类比赛中屡获佳绩。 艺术素养方面,校课本剧社团的歌舞剧《破卷成蝶》在区课本剧大赛中拔得头筹,获市赛二等奖,歌舞剧《时间都去哪了》在区课本剧大赛一等奖;新组建的街舞队首次亮相便夺得西湖区青少年街舞大赛自编齐舞低段组一等奖、市赛三等奖,《“疫”心向党》获2022年西湖区艺术节舞蹈专场作品原创奖;学校在西湖区中小学艺术节中获一等奖12个、二等奖23个、三等奖16个,连续囊获音乐、美术优秀组织奖,学校“绿点”美术社团获区棒伢儿分团考核优秀级。 科技、信息成果方面,我校承办了区科技节橡筋动力飞机比赛和区空模比赛,新增区级棒伢儿科技分团——玩转四旋翼无人机。在今年区科技节中已结束比赛中获一等奖9个、二等奖11个、三等奖24个;在区24届信息素养赛中获一等奖3个,二等奖4个,三等奖3个。 体育运动方面,学校数独队首次参加杭州市智力运动校际联赛获团体第五名的好成绩,成为2022年度杭州市智力运动共建学校;以高分再获区体康测试优秀级,获区中小学生乒乓球男子团体第二名、男子排球第二名、女子篮球第三名等,《指尖上的篮球》获评第八届西湖义务教育拓展性精品课程。 在劳动教育方面,我校木工教室被评为西湖区劳动精品教室,《木心融创:巧手匠心,创客鲁班》获评第八届西湖义务教育拓展性精品课程。 学生的全面发展离不开教师的有力助推,嘉小教师团队精准规划教师成长体系,创建教研实践基地,延展教师生长续力,自加压力,自带动力,厚积薄发。一年来新增高级教师4名,市教坛新秀2名,市杰出教育工作者1名、教育先锋1名、市优秀少先队辅导员1名、区教坛新秀6名、区优秀教师9名、区师德师范教师9名、区优秀班主任15名;省市区级各类课题、论文、案例获奖92篇。师资力量得到有效提升。
04 红学 红育——少先队阵地再启航 学校坚持立德树人,不断加强和改进学校德育工作,开展形式多样的红色实践活动,赓续红色血脉,通过开展以党史微课堂、主题队课、优秀成果展等“红色教育入童心”系列学习活动,教育少先队员结合自身成长实际学好党史,引导少先队员听党话跟党走。 学校承办“习爷爷的教导记心间 童心喜迎二十大”杭州市主题建队节庆祝活动,《人民日报》、《每日商报》、杭州电视台少儿频道等多家媒体作了活动专题报道。本次活动通过红色主题展演、向党表白诉衷心、携手喜迎党的二十大等活动展现“红小少年颂党恩”,抒发少年儿童的爱国之心,激发报国之情、强国之志,激励队员们沿着党、团、队传承红色基因链,努力成长为合格的共产主义接班人。 学校持续推进“嘉汇儿童社区”建设,孩子们在“社区式”家园中学习、锻炼、服务,全面发展。一年来,学校有序推进“一年级入队亲享礼、四年级十岁成长礼、六年级毕业感恩礼”三礼、“学农、学军、学工”三学、“读书节、科技节、体育节、艺术节、创意文化节、六一贸易节”等六节活动,为学生搭建了展示与锻炼的舞台。“嘉汇儿童成长银行”、“嘉汇礼仪之星”、五好学生的评选促进了学生健康成长,注重文明礼仪等养成教育。学校积极探索新劳动教育改革,弘扬劳动精神,引导学生崇尚劳动、尊重劳动,积极开展劳动教育实践。校本课程“亚运文创坊”获评区劳动精品课程,学校在区新劳动教育考评中获A等学校。
05 温馨 暖心——“嘉”暖工程再进阶 在区教育局的大力支持下,我校不断推进校园硬件设施建设,全面改善办学条件,提升学校形象和办学品质。进行了“暖水工程”的改造,到了冬天孩子们便可用温水洗手;为了保护孩子的视力,我校所有教室进行了“智慧灯光”系统的安装,可根据不同的需求进行调节,呵护学生用眼健康。同时开展每月眼操过关赛、护眼小标兵评比、护眼小妙招征集等活动,落实近视防控制度。学校成功创建2022年度浙江省健康促进银牌学校,被评为2022年西湖区近视防控特色学校。 让学生吃饱吃好一直是嘉小后勤团队的第一准则。每周的菜单都经过精心设计,力求荤素搭配、营养均衡;每一样食物都是精心烹制、用心制作,符合学生口味和营养需求。为切实减轻学生的进校物品负重,也减轻广大家长朋友的负担,学校启动了提供餐具的活动,孩子再也不用自带饭盒了。除了提供便捷外,学校食堂更是“将安全贯彻到底”,后勤人员全部持证上岗,用心提供安全、高效、高水准的服务,后厨整洁有序、明光锃亮,新购进自动洗碗消毒设备,一天三次消杀,确保“舌尖上的安全”。
自主、创新、和谐、发展。嘉小人将继续涵养“嘉真·嘉善·嘉美”的阳光价值观,追求绿色生态质量,打造幸福阳光学园,向着梦想,迎着未来,阔步前行,继续书写嘉绿孩子健康快乐成长的崭新篇章! 欢迎大家对学校工作提供宝贵意见和建议,具体联系方式如下: 新城校区:56260582 景汇校区:81027985
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