计划方案
不忘初心学“四史” 争做行知急先锋 ——杭州市行知小学党总支工作计划
发布时间:2021-06-03   作者:

 

指导思想:2021年是中国共产党的百年华诞,是“十四五”规划的开局之年,也实现第二个百年奋斗目标进军的开启之年。我们将高举习近平新时代中国特色社会主义思想的伟大旗帜,全面贯彻党的十九大、以及十九大以来中央省市区委相关会议精神,在区委、区教育局党委的坚强领导下,坚持以“示范+”党总支创建目标,以特色加品牌党建为抓手,落实党要管党、从严治党责任,强化党组织政治功能和服务功能,统一思想、坚定信心、凝聚智慧,促进党的建设与行知品牌建设的和谐共赢发展。 

一、突出政治建设,建学习型党组织,学用结合。

坚决以政治建设为统领,加强党对教育事业的领导。贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想;把好办学方向,办好人民满意教育;切实承担起行知教育所担当的时代使命。

  1. 加强理论学习,坚定政治立场。

    着力深化“两学一做”教育,牢固树立“四种意识”,增强“四个自信”,坚决做到“两个维护”,努力在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,用习近平新时代特色社会主义思想指引教育事业的高质量发展。

    进一步落实党员固定活动日制度,从严格管理党员、严肃组织生活,执行“六个必须”、“六个一”要求,做到四定:日子固定,有主题,有内容,过程有记录。书记、支委成员坚持带头讲党课,党员教师人人上微型党课,切实提高党员干部的政策理论水平、政治素养和管理能力。进一步抓好党员教育活动日和智慧党建平台这两大支部建设载体,常态化推进“学习强国”学习平台的学习管理。

    抓好党小队分层学习,鼓励结合小队特色,开展“知行合一的高效学习研究,不断创新学习载体,完善学习考勤管理办法,强化“留痕管理”,做到“五有一提高”:即有计划、有主题、有记录、有考勤、有通报,提高学习实效,始终铭记党员的标准、传递信仰的力量。

  2. 提高政治站位,坚守使命初心。

以建党100周年为契机,“追寻红色印记 传承红色基因 献礼建党百年”为主题,深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想和“四史”教育,即党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史等,讲好党的故事,传承革命精神,深入推进“党员身份自信、教师职业自信和校园归属自信”建设,大力培育党员干部和教师的理想信念和教育情怀,为“十四五”发展汇聚教育正能量。

组织开展“红色之路,荣光百年”,通过重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式、“党员校内结对学生促成长、支部校外结对社区促教育和谐”的“双结对、双促进”等服务活动增强党的组织品牌效应,丰富党建+内容。

  1. 坚定理想信念,把准育人方向

    准确把握百年未有之大局,牢固树立“为党育人,为国育才”的坚定信念,坚持社会主义办学方向,把培养社会主义建设者和接班人作为根本任务,深刻回答好“为谁培养人、培养什么人、怎样培养人”的根本问题,努力培养担当民族复兴大业的时代新人。

       二、夯实组织建设,务实融合再创新、双线结合。

    夯实党组织建设,提升党总支的战斗堡垒作用,提高党组织的组织力、感召力、引领力和执行力。坚持党建融合校建、团建和队建,大力探索“红色党建”与学校发展相融合,“红色党性”与教师发展相融合,“红色教育”与学生成长有机融合的路径,不断提升党建工作全面进步与健康发展。

  2. 提升“三会一课”质量。

    增强党组织规范性,严格执行党的组织生活制度,认真召开民主生活会,提升“三会一课”质量。结合固定日专题,管理论坛、行知大讲堂、春训冬训等学习机制开展内容丰富、吸引力强的教育培训活动。继续开展好2021年度规范化支部考核和星级党组织评定。用好《党性修炼手册》和《党组织工作纪实手册》。

  3. 落实“三个自信工程。

    进一步西湖区教育局党委提出的党员身份自信、教师职业自信和学校的归属自信。进一步规范执行党建工作制度,强化落实党建主体责任,不断加强党组织的基础建设,保障经费,提高支部党建工作水平,促进学校品牌发展。

  4. 抓好“党建小队示范+”。

    进一步做好党建小队的建设工作,抓务实创新。即在落实“一岗双责”过程中,以“三岗合一”为特色,班子成员示范带动,创建成效与学校年级组、教研团队和谐团队建设相结合,做到党组织建设与中心工作“双线并进”。支部六大党建突击分队落实支部各项创建工作层层落实,责任到队,细化落实到人,对每一位党员都明确具体的岗位和职责,做到“重点落实在岗位”,接受群众的监督。

三、落实从严治党,履行一岗双责,长常结合

以党章为根本遵循,深入贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等党内法规制度意见,坚决贯彻落实省市委决策部署,做到常态化与长效相结合。

  1. 严明政治纪律政治规矩,强化纪律约束。

    健全作风建设长效机制,落实一岗双责。严肃党风廉政主体责任,通过成员承诺践诺,落实党风廉政建设主体责任和监督责任,深化主体责任清单工作。深化落实局管干部个人重大事项报告制度、请假制度、民主集中制、“三重一大”集体研究和“五不直接分管”制度。强化重点工作中党员干部行为的纪律约束,严肃查处有令不行、有禁不止等行为,推动党员干部积极主动地服务中心、服从大局,确保各项教育目标任务圆满顺利完成。

    落实清廉教育的各个环节,严格责任追究,层层传导压力、压实责任。严格执行中央和省市区委关于进一步强化党委主体责任和纪检监督责任的规定,签订目标责任书、进一步完善“责任清单”和廉政档案制度,严格执行党内问责条例,健全落实“一岗双责”和责任追究制度。

  2. 充分利用好组织的力量教育好组织的人。

    应用好《监督执纪“第一种形态”运用常态化的实施意见》和《西湖区教育系统工作人员作风和效能问责制度》,规范操作《行知小学师德师风》。通过这两个文件的广泛宣传,让每位党员守住底线。全面检查落实中央八项规定精神措施的执行情况,排查风险点,建立预防机制。着力解决党员干部在教育改革中“不关心、不担当、不作为、不落实”问题。

  3. 严抓“关键少数”、严守“关键环节”。

    坚持零容忍,保持纪律审查高压态势。不断深化廉政文化建设,营造风清气正教育生态加强廉洁教育。以迎接十九大召开为契机,扎实开展理想信念、党风党纪、廉洁自律教育。力弘扬中华民族优秀传统文化,发挥“一训三风”的教化作用,共同营造青少年学生崇尚廉洁、教师廉洁从教的教育生态。

    以党风廉政建设为抓手,每周四上午召开校务会,严格执行“三重中一大”议事、决策的规范要求,定时进行校级领导班子党风廉政建设情况分析会,深入推进学校党风廉政建设和反腐败工作,按照党风廉政建设责任制的分工,开展调查研究,汇报党风廉政建设“一岗双责”履行情况和个人廉洁自律情况,开展岗位廉政风险点进行分析研究,商议制定切实可行的对策措施解决问题。

    四、守好意识形态阵地,筑牢红色根基,干干结合。

    建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,强化“书记是第一责任人”的责任意识,党组织书记团结带领班子集体“肯干事、会干事、干成事”,以上率下形成“头雁”效应。

    1.加强思想政治工作,全面落实立德树人根本任务

    建立党组织主导、校长负责、群团组织参与、家庭社会联动的德育工作机制。建立青年教师思想政治工作例会制,坚持抓好隔周1次教职工政治理论学习制度。

    开展“红色之路”系列活动。聚焦建党100周年,在教育系统开展“红色之路 荣光百年”系列主题活动,通过党团队员寻访、微型党课、志愿服务等形式,追忆中国共产党经历的峥嵘岁月,开展“书记讲党课 党员讲党史”活动,引导广大师生干部紧紧团结在党的周围,听党话、跟党走,不断提高政治觉悟;结合“红色堡垒 晒单亮绩”、“千名党员教师访万家”、年度校园“温暖小事”评选等活动,提振教师文化归属自信

    2.加强党员队伍建设,强化党员“党”的属性。

    认真贯彻落实“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,严格执行《中国共产党发展党员工作细则》的规定。严格党员标准,抓好学校10名入党积极分子培养,落实发展党员全程纪实制度,确保新发展党员程序到位、时间节点到位、档案规范完整到位,做到成熟一个发展一个。尤其重视发展优秀青年教师、学科带头人入党,健全把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成教学管理骨干的“双培养”机制。

    3.加强教师队伍建设,突出教师“师”的德性。

    继续争做“四有”好老师,严格落实师德“一票否决制”,把师德表现作为教师资格注册、年度考核、职称评审、岗位聘用、评优奖励的首要标准。完善融教育、管理、考核、监督于一体的师德建设长效机制。有目的、有计划地通过暑期师德集中教育培训,深化西湖教师精神大讨论活动,开展好“1+X”牵手关爱行动,梳理身边典型。

    五、统筹协调统战、群团工作,全面推动从严治党,责责结合。

    1.积极寻求统战“最大公约数”。

    加强党对统战工作的领导。认真落实《中国共产党统一战线工作条例(试行)》,强化党对工青妇等群众组织领导,做好党建带工建团建妇建及关工委工作,保障教职工合法权益。

    2.建设党群“最美同心圆”

    加强党对工青妇等群团组织的领导。严格执行“五必访”制度,做好困难党员和职工走访慰问,帮助他们度过生活难关,增强教师静心从教、潜心育人的责任感和荣誉感。

    支部建设抓在日常、严在经常,我们将以等不起的危机感、慢不得的紧迫感、坐不住的责任感,撸起袖子,用苦干、实干、创新干的工作成效赢得社会的认可,为行知的再发展构筑起坚强的堡垒。

    附:行知小学2021年党建工作行事历

日期

主题

内容

1月

1.走访慰问困难党员、教师;

2.2021年度党员发展申报及审议工作;

3.领导干部民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作。

1.春风行动2.迎新走访慰问活动3.规范支部创建工作总结4.组织教工志愿者献血活动5.民主生活会、双评工作

2月

1. 2020-2021教育系统党员春训冬训;

2. 春节元宵慰问离退休老党员。

1.支部20年度考核分析2.党风廉政专题、签订责任书3.中层述职4.冬训春训活动

3月

1.“三八”节妇女活动;

2.召开西湖区教育系统全面从严治党暨作风建设工作部署会;

3.签订党建工作、党风廉政建设目标责任书;

4.开展党支部、党员年度承诺活动。 

1.“我为校园添绿色”结对护绿活动2.党风廉政责任、清廉教育工作目标责任书签订3.党员承诺践诺活动。5.2021年支部计划解读

4月

1.启动建党百年庆祝活动;

2.启动2021年发展对象培训工作;

3. 开办校级干部、中层上岗培训班;

1.百年庆祝活动启动2.网上祭英烈结对活动(结对师生登高);3.入党积极分子谈心谈话活动

5月

1.2021年入党积极分子培训工作;

2.开展第八届“最美西湖教育人”评选;

3建党百年庆祝活动。

1.开展“五四”青年节都教育经典沙龙会

2.开展第八届“最美西湖教育人”评比活动;

3.建党百年庆祝活动

6月

1.开展第十一轮西湖教师精神大讨论;

2.开展民主评议校级干部工作;

3.听取和审议基层党组织半年度党建工作、党风廉政建设和意识形态工作汇报。

1. 启动第十一轮西湖教师精神大讨论活动;

2. 开展民主评议校级干部工作;

3半年度党建 “示范+”专题讨论活动。

7月

1.暑期师德师风集中教育活动;

2.建党100周年庆祝活动。

1. 党风廉政专题学习讨论;

2.开展暑期师德集中培训活动;

 3.6月30日上海一大遗址学习

8月

1.开展暑期党员“六个一”及“千名党员访万家”活动;

2.新入职党员组织关系转接工作;

3. 校长书记读书会。

1.开展“六个一”及“千名党员”访万家动;

2.开展新入职青年党员培训、党员书记读书活动。

9月

1.党员骨干教师与新入职党员教师结对;

2.第37个教师节庆祝活动;

3. 召开系统内党外人士中秋座谈会。

1.开展第37个教师节庆祝表彰活动;

2.开展骨干教师与新入职党员结对活动。

3.青年教师座谈会。

10月

1.区党代表推荐工作;

2. 关工委送教活动;

3. 2021年入党积极分子培训工作。

开展党建工作、经验交流现场会;

杭州市党建教育基地参观;

开展教师大合唱活动。

11月

1.党支部征集、党员教师认领学生“微心愿”活动;

2.启动2021年度党员年报工作;

3.召开党外人士及“两代表一委员”座谈会;

5.启动2021年规范化支部考核和星级党组织评定工作。

1.党支部认领“微心愿”活动

2.党员年报工作

3.党建知识竞赛(示范+小队创建)

12月

1.年度党员先锋指数测评;

2.开展春风行动;

3.开展年度党建工作、党风廉政建设、意识形态联述联评联考工作。

1. 开展党员先锋指数测评;2.春风行动;3.开展党建工作、党风廉政建设、意识形态联述联评联考工作;

4.示范支部考核

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