不走寻常之路，探索学徒新制

——记浙江省现代学徒制试点工作互查互学组督查活动

2017年9月19日，我校迎来了浙江省现代学徒制试点工作互查互学丽水组的领导、专家一行6人。丽水督查组由丽水市教育局副局长赵东权带队，丽水市教育局职成教处处长陈海香、云和县职业学校校长董士林、缙云县职业中专副校长舒伟红、丽水市职业高中主任胡立新组成。杭州市职成教研究室副主任钱锋，教研员徐喆陪同。西湖区教育局局长马冬娟、办公室主任陶小军、综合教育科科长俞雁雁参加了本次督查。

区教育局马冬娟局长代表区教育局对督查组一行表示热烈的欢迎。她说西湖职高近几年高速发展，办学非常有特色，她为区内有这样一所优质的职业学校而感到骄傲和自豪。西湖职高能有这样良好的局面，首先源自学校的自身建设。学校上下齐心，领导班子真抓实干。二是领导重视，从区委、区政府到区教育局，对学校的工作都全力支持，区委章根明书记多次在重要会议上提及西湖职高，表明大力发展职业教育的愿景。马局长期望，通过本次督查，督查组的领导、专家能够给学校多提意见和建议，能够分享更多的宝贵经验，让西湖职高能够在今后的建设中稳步前行，走出自己的星光大道！

随后，督查组听取了张德成校长题为《“塔型学徒制”：做强育人能量场》的汇报。张校长从融合校企优势，建立完善保障体制；紧绕试点精神，深入探索“六个共同”；及时总结经验，形成“塔型”特色模式；把握行业动态，创新试点平台建设；寻求八方支援，设想“学徒制试点”未来这六个方面，对学校在现代学徒制试点工作的组织、政策、经费等保障措施落实情况及“一核心”、“两主体”、“六个共同”等实施情况进行了汇报。

督查组通过“一听二看三查”，对我校在推进现代学徒制试点工作过程中领导重视、保障到位、措施有力、层层推进等做法予以充分肯定。认为在学徒制试点工作中，学校有许多做法值得借鉴和学习。督查组还与企业代表就学徒制实施企业方的参与度、制度保障等问题交换了意见。对嘉麦食品、铭品装饰、大华饭店、老底子木工等企业负责人不计报酬、潜心培养的教育情怀表示由衷的钦佩。

正如督查组赵东权组长所说，互查是任务，是方法，互学才是根本，才是目的。通过本次督查，在总结经验、反思不足的基础上，学校的学徒制试点工作能够争取更大的突破和更大的成绩，努力走出一条属于西湖职高的“星光大道”！