2009学年第1学期学校工作计划
一、指导思想
以科学发展观为指导，把学校的发展与当地经济建设、社会稳定和建设先进文化紧密结合，坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学方针，以专业现代化建设为重点，推进课程和教学改革，注重专业核心技能培养，加强执行力建设，发挥国家级重点职校的示范辐射作用，促进学校特色发展、内涵发展和协调发展，为共建品质之城提供人才支持。
二、工作重心
1、以浙江省课程改革基地学校为抓手，深化课程改革，提高教学质量。完善专业课程体系，深化学分制管理，提升学生就业能力。
2、加强双师型教师队伍建设，充分发挥校学科带头人的作用，关注青年教师的培养。
3、组织并参加各级各类教师、学生的专业技能竞赛。
4、全员德育工作，并进行规范化管理。
5、实施分专业配备实习指导教师方案，加强实训指导工作，促进课堂与社会的接轨。
6、启动学校学生公寓和实训中心的建设项目，努力完成规划调整、积极推进征地工作。
三、落实措施和常规工作：
（一）抓好专业现代化建设，促进教学质量的提高，提升学生就业能力。
1、实施新的课程计划，进行教学改革。作为浙江省首批课程改革基地学校，按照浙江省教育厅《关于全面推进中等职业教育课程改革的指导意见》（浙教职成［2008］233号）要求，采取多种形式，逐步推进课程改革。按照省教科院颁布的课程标准和教学指导方案，指导学校各专业的教学计划和方案。并加强与课程改革基地学校的联系和沟通，及时发现问题并解决问题
教务处、科研室要加强教学研究工作，完善教研组和备课组的研讨功能。并加强课堂调研，强化课堂教学质量测评。本学期继续进行常规听课、外出教学参观和学科带头人等骨干教师进行教学研讨等活动，以促进课堂教学质量的提升。
2、加强专业建设，提升专业影响力。在总结上半年烹饪专业参加全国大赛并获得好成绩的经验基础上，做好各专业训练队的管理和训练，各专业均要组队参加省市各级学生技能竞赛和教师技能比赛。将兴趣小组和技能训练有机的结合，进行常规化训练，并进行规范管理。
3、深化完善学分制工作。加强以学分管理为核心的教学日常管理体系构建，实现教学管理制度层面上的奖优、促优，促成良好的教风和学风。加强学分管理软件的使用，探索“学分告诫”为核心的学生学业提醒和促进办法。
4、推进现代教育技术的使用和培训。利用学校校园网改进之机，推进日常办公自动化工作。通过网络加强信息的获取与交流，逐步实现网络化教学，并且做好网络资源的积累和共享工作，完善学校的教学资源库。利用申报现代教育第二期评估之机，对教师的现代教育技术进行第二轮培训。计划在2010年上半年，学校将申报西湖区中小学现代教育技术等级学校二期评估。
5、紧抓教科研工作，发挥教科研的引领作用，加强教师队伍建设。组织三年内新教师的说课等教学能力比赛一次，组织教师技能比武一次，督促课题小组完成课题中期汇报，并进行中期检查，要求课题组完成课题展示活动。为教师的论文写作提供帮助和指导，进行校第十一届论文交流会，并上交第22届区级论文评选作品。出版《茶馔工坊》校本教材：完成《天堂茶语》的教材编写工作。
6、加强图书室建设和管理，建立教师书库和学生书库，更好地为教育教学工作服务。
（二）坚持育人为本，把德育工作放在首位
德育工作要进行规范化管理，做到有始有终，善始善终，真正为学生的终身发展服务。
1、加强德育课教学研究，提高德育课教学质量
认真落实《教育部关于中等职业学校德育课课程设置与教学安排的意见》，确保德育课课时，使用国家规划教材；加强德育课教学研究，改革德育考核办法，及时总结和交流教学经验，促进德育课教学质量的提高。
本学期开始，德育课与心理课教师同为一个教研组，共同负责学校的德育课教学和心理辅导工作。
2、继续开展职业生涯设计和创业教育
在职业生涯教育和职业指导中加强创业教育，突出对学生创业精神、创业意识和创业实践能力的培养。开设创业教育，通过案例剖析、知识讲座、企业家现身说法、宣传优秀毕业生创业事迹等多种方式，增强创业教育的针对性和实用性。
在抓好学生青春期健康教育以及心心屋的心理辅导等常规工作时，要注重职校学生特别是高二年级学生的求职心理辅导工作，让学生尽快地适应实习生活，适应就业岗位。大力开展创业教育的实践与活动，通过聘请企业和行业的专家、优秀毕业生和实习生来校做讲座等形式，让学生能够以健康的心态和较强的能力走向社会、融入职业。注重学生求职心理调适，形成有职教特色的心理健康教育。
3、重视校园文化建设，创建有职教特色的校园文化
在校园文化建设中，加大文明创建与宣传力度，推进教风、学风、校风和师德师风建设，进一步提升校园文化品位和社会影响力，为学校改革发展营造良好的环境。加强学校文化和企业文化相融合的研究，创建有职教特色的校园文化。
以运动会、礼仪教育、各类社团等活动为载体，落实德育常规工作，加强共青团建设，发挥团员的模范作用，培养学生爱学习的习惯和态度，让学生会积极主动地学习技能，学习新知识，做到敬业与精业相结合。本学期将召开校第十二届运动会和第十一届校艺术节。
4、抓好住校生的管理、寝室文化的建设、学生的社团建设，培养富有朝气的校园精神，优化育人环境。采取多种形式，切实加强安全上网教育和禁赌、禁毒、禁黄教育。
5、加强学校、家庭和社会的三结合教育，定期召开家长会，并通过家长学校、家访、电话联系、网络等形式，与学生家长保持经常性联系，共同教育好其子女；充分发挥法制副校长、校外辅导员、德育基地的作用，切实开展社会实践活动和社区服务活动。在校园网站上开设家校通版块和班级博客，让家长通过访问学校网站、班级博客，能随时了解学校信息、班级动态和其子女的成长历程。
6、重视体卫工作，紧抓课外活动和兴趣小组活动。广泛开展学生阳光体育运动。开展并落实好一天活动一小时的体育活动。
（三）积极主动地开展实习实训工作，为学生的就业做好指导
1、有序地安排好本学期的高三学生的实习工作。
2、实施按专业分配相对固定的实习指导教师的方案。实习指导老师负责该专业学生的实习联系和访点工作，对学生的实习工作进行管理，并通过主动联系行业、企业等，认真研究和分析国家职业资格标准与中等职业学校专业教学现状，努力为学校的专业教学改革提供有力的依据。并努力开拓新的实习场所，为学校提供行业发展与人才需求信息。
3、做好部分高三学生的提前毕业工作。
4、加大培训力度，扎实做好各类培训工作。合理使用和管理好校内外实训基地，帮助学生充分利用在校学习的有利条件，丰富专业技能，实现“一专多能”，从而拓展就业领域和途径。
积极主动联系西湖区劳动局、科技局、妇联等职能部门和相关行业协会，充分发挥我校师资、场地、设备的作用，为企事业单位和街道社区开展各类培训提供优质服务。
（四）做好总务基建和后勤保障工作，提高管理水平和服务质量。
学校后勤部门要强化服务意识、法制意识、效益意识、节俭意识，优化管理结构，加强后勤队伍建设，提高整体素质，遵循“分工负责、责任到人”的工作原则，提高后勤管理水平，为学校的发展提供强有力的后勤服务保障。
1、办好食堂、完善食堂运作管理。制定和完善食堂制度，真正做到以饭菜质量吸引师生。
2、做好学校的财产保管和检查工作，主动做好平时的校产检修工作，本着节俭的原则，为教育教学第一线做好服务工作。做好校产登记等规范管理。
3、做好学校安全工作，做好学校维修、基建审计及其他常规工作，增强主动服务意识。
4、学校学生公寓和实训中心的建设工程，已经进入规划和征地工作。要克服困难积极主动地完成这项工作。
5、做好国家助学金和困难补助金的发放工作。
（五）严格有序，推进其它各项工作的顺利开展。
1、校园安全工作任务繁重，我们要继续努力，不折不扣做好各项安全保卫和防范措施，加强技防设施建设，做到警钟长鸣，进一步建立健全校园安全工作定期检查制度、饮食饮水卫生检查、消防交通安全教育，坚决杜绝校园重大安全责任事故的发生，不断提高学校安全管理水平。
2、进一步做好学校卫生工作，开设好学生健康教育课，加强对艾滋病、结核病等传染病和学生常见病的预防教育和防治工作，降低近视新发病率。
3、做好师生的计划生育宣传教育工作。
4、抓好政治学习，加强教职工的师德学习和服务意识的培养教育，要求全体教职工为人师表，尤其是党员同志更要发扬艰苦奋斗、乐于奉献的精神。
5、加强工会、教代会建设和管理，继续做好校务公开和民主管理等工作。学校工会要建全工作资料档案，安排丰富多彩的活动，将工会活动纳入常规，活跃教职工的身心。
6、加强图书室、档案室等部门的管理工作。本学期开始将启用新的校园网站，要切实利用这一平台，做好信息宣传报道、家校联系和网络办公，让学校网站成为宣传学校的主要途径之一。
7、遵守《劳动法》，做好学校的临时用工等问题。
8、加强学校环境卫生工作。
杭州市西湖职业高级中学
