2020年度述职报告
杭州市周浦小学 张珺
2021年6月
过去的一年,有了新身份,来到了周浦小学这个大集体,我调整好自己的状态,以最快的速度融入到新的集体中,也非常感谢在过去的一年中与我一路同行的老师们,他们的支持让我有了前行的信心和动力。这一学年分管艺术、体育、卫生、科技、德育、心理健康,涉及到的面非常广。为了更好的开展工作,我努力通过以下几个方面更快地“上岗”。
一、述德情况
关爱每位师生。学校的每位老师、学生都是我服务的对象,对于师生中出现的生病等意外情况能及时进行关注与关心,为师生做一些力所能力的事情,及时通过召开年级组长、班主任会议,利用午谈广播,让每位师生感受到大家庭的温暖。
学习一线教师。这一年除了阅读报刊书籍,参加各种培训以外,我利用开会、谈话甚至是就餐等机会向一线教师学习。了解教师关注的内容,了解老师关于学校管理的看法,了解老师工作的状态,也借助老师了解学生的状态与出现的问题。经常与艺体卫科的老师谈心,发挥教师的主人翁意识,激发教师的工作热情,促进其工作的实效是我一直以来的工作方法。
服务行政团队。利用各种计划的制定,活动的实施,注重与两校区行政老师进行及时的沟通,由点到面的协调各项工作让我更加了解学校工作的现状,同时更加感受到我们的行政老师工作的特色,个人的特长,也有助于用个人的特长扬学校工作的特长。特别是在市文明学校和省绿色学校的创建过程中,在各位行政的帮助下梳理了学校的各项工作,增进了对学校多年办学历史的了解。
协助校级班子。利用各种方案的制定与工作的落实,注重及时与校级领导汇报进程,征求意见,保证活动的落实。其中非常重要的是做到借力、合力把学校的工作完成得更加出色。在撰写完各项活动总结或方案后,及时请校长室的成员提建议,既指导了工作,又提高了我的管理能力。
二、述责情况
做师生的成长阶梯。通过各种竞赛、活动,为师生在校内外搭建舞台。活动前关注准备的情况,从道具材料到服装,从包车到点心,活动后及时帮助教师进行反思,促进师生水平的提高。邀请校外的专家来校进行指导,提高教师的专业素养,开阔教师的视野。利用学校的艺术节、六一儿童节、体育节等活动,营造良好的艺术活动的氛围。启动与浙江眼科医院共建单位进行志愿者服务站的成立,为师生开展社会实践开拓新的空间。
做虚心的道法老师。将自己的学习成果及时总结梳理,撰写的教学论文获得了杭州市道德与法治学科学科论文一等奖,成为了西湖区二层次的学科带头人。认真参加区级、校级品德教研组的研修活动,按要求上交学习作业,在组内年轻教师郑倩和金恬恬执教教研课时,充分发挥骨干引领作用,郑倩老师的教学获得许宏特级教师的好评,金恬恬老师的课被评为区优质课二等奖。认真参加许宏特级工作室组织的研修活动,与工作室的其他成员分享学习心得,指导帮助年轻教师撰写论文。
做朴实的语文老师。这一年中因为学校语文教师缺岗,我先后担任了二年级和五年级以及四年级的语文老师。无论在哪个岗位上,我都能踏踏实实地备好每一节课,及时批阅每一份作业,利用休息时间为学生讲评作业。关爱班级中的学困生和行为习惯不良的学生,常谈心,常辅导,常沟通,做到心中有学生,眼中有家长。一年中除了行政事务和道德与法治学科的教研活动我都尽量抽出时间参加语文学科的研修,提升自己在语文学科中的教学能力。
三、述廉情况
明确管理制度。在具体的执行过程中发现问题及时调整,完善管理体育艺术工作中的相关制度,使得制度为学校的管理助力。在教师工作推进的过程中,规范了活动的计划和实施的职责,推动校运动会的举办和参加区级艺术节、运动会的过程更加顺利。在了解学校制度执行的过程中快速了解学校的文化,为今后用文化来引领教师们更好地推动学校发展打下基础。
坚持层级管理。针对分管工作较多,严格实行层级负责制。要求管理人员做到职责明确,及时总结改进。对工作安排进行督促、检查,对出现的问题及时加以纠正,对工作中出现的矛盾及时协调解决,定期召开艺体卫科老师会议,促进老师反思工作,提升理念,交流方法。
追求公正廉洁。作为一名学校行政领导,在廉洁自律方面,思想上始终保持警钟常鸣,牢牢筑起清正廉洁的防线,严格遵守廉政建设规定。无论是对学生还是对同事都要认真履行好自己的职责,在学校内弘扬正气。生活中,注重道德品质修养的提升,工作中注重起到模范的作用。大到不做规章制度不允许的事情,不做有失公允的工作,小到必须在第四节课后才能就餐,摆正心里的一把秤,公正公平地做好每一项工作,使每一师生因为信服我这个校级领导而信任学校。
四、述法情况
坚持学习国家各类法律法规和廉政知识,努力提高自己的法律素质,依法开展各项工作,做到学法守法。
一是坚持认真学法。一年来先后学习了《宪法》、《中华人民共和国监察法》等法律法规,全文抄写了《监察法》、《纪律处分条例》。在课堂教学中向学生普及学习法律的价值和意义,以及国家正在进行的依法治国的决心。
二是坚持自觉守法。本人自觉遵守各项法律法规和规章制度,没有发生违法情况和影响干部形象的行为。
此外,利用自己所负责的工作,积极向学生家长和同事宣传有关法律法规知识,努力营造尊重法律、崇尚法治、自觉守信、扶持诚信的氛围。
五、不足和打算
认识还不够全面。分管的工作比较多,所以有时会忙于应付,缺少提纲挈领的思考,也影响了工作的实效。需要潜心思考,多学习定能帮助自我的提升。
积累还不够丰厚。无论是学科教学上还是管理经验上,经验不足的现象还是存在。需要静心阅读,多积累定能实现自我的跨越。
行动还不够迅速。行动贵在神速,可见速度的重要。工作中的想法落实成行动的时间花费太多,顾虑太多影响了速度。需要用心决断,多实践定能出真知。
在这一年中,在不断适应新的岗位中,积累了以往工作没有遇到的解决方法,有了新的历练和成长。需要感谢的是校长室成员对我的支持和帮助,各位行政老师对我工作的包容,希望在接下来的工作中能再接再厉,继续不负韶华砥砺前行。