为提升党员教师教育管理科学化水平，进一步加强党员队伍的先进性建设，根据《中国共产党章程》的相关要求，结合我校党支部实际，以强化激励约束、综合考评、先锋引领为主旨，制定党员“先锋指数”评价管理办法，并提出如下实施意见。

一、任务要求

1.量化评价党员。采取党员先锋指数积分的办法，从学习提高、服务群众、争创佳绩、遵纪守法、弘扬正气等方面设置评价标准，赋予量化分值，常态化地对党员的思想行为表现进行评价。

2.激励创先争优。定期分析评价党员的思想行为表现，进行量化计分，形成党员先锋指数积分，采取定期公示、综合点评、树立典型等形式，激励党员不断创先争优，在校党支部中形成比学赶超的良好氛围。

3.纯洁党员队伍。结合党员先锋指数量化考评工作，进一步加强对党员队伍的教育、管理和监督，将党员先锋指数积分作为确定优秀党员、党员积极分子的重要依据，形成加强党员队伍纯洁性建设的长效机制。

二、评价对象

杭州市周浦小学党支部全体党员。其中，退休党员不列入考评范围。

三、评价方法

1.开展定期评价。每位党员教师结合自身表现，对自身的八方面进行自评，计算出党员的“每季度先锋指数值”。

2.认定评价结果。通过四个季度的先锋指数相加，得出党员“年度先锋指数值”，作为评选优秀党员、党员积极分子重要参考。原则上先锋指数前50%参与评选优秀党员、党员积极分子。优秀党员、党员积极分子两年内不重复。

3.党支部审核。校党支部要将党员先锋指数评价过程和结果进行监督和审查。

4.公示先锋指数。校党支部通过公开栏等媒介，对党员先锋指数进行公示，接受监督。

杭州市周浦小学党支部

2020.12

附：杭州市周浦小学党支部党员先锋指数统计表

备注：1.每季度每次党员固定日学习不请假、不迟到早退，认真及时按要求填写《党员修炼手册》加10星，每月参加一次得3星。

2.每季度每天按时完成学习强国40分以上加10星（以每月抽查为准，一月抽一次，40分以上得3星，20至39分得2星，1-19分得1星）

3.参与党员上党课主讲每次加3星。

4.参与学校党支部组织党建活动每次加3星。

5.参与校内外志愿者活动每次加3星（以每天参与一次为单位计算，例如垃圾分类、社区送福、戴头盔劝导、学生化妆等）。

6.积极参与区级比赛，个人参与每次加3星，获奖加5星；集体参与每次加3星，获奖加5星。

7.承担活动宣传（党建活动公众号等）每次加3星，区级以上录用加5星。

8.其他 （献血、捐款、在抗击自然灾害等突发性事件中冲锋在前、勇挑重担的，获得党内外各类表彰、先进个人或专项竞赛荣誉的，积极为社会公益事业出资出力，事迹感人、贡献突出的，其他各项工作走在前、作表率，先锋模范作用发挥明显，由支委会讨论酌情加3-8星）。