磨课，磨人
2019年杭州市袁浦小学“生力杯”青年教师课堂教学“比武”活动总结
5月29日下午，我校30多为年轻教师聚集学校阶梯教室，一起对本月开展的“生力杯”青年教师课堂教学比武，进行了探讨、分享、总结。首先是孔梦萍和胡丽婷老师各自代表英语组和语文组分享了磨课和上课过程，特别是感谢各组中的老师全程陪同，不落下一个细节，尽心尽力，不是同事，更像兄弟姐妹一样同甘共苦，令人感动、使人敬佩。
接着是陈生武校长对本次活动进行总结和指导。他讲到市值1867亿美元，全球最大的企业软件公司甲骨文，因为裁员而站在了风口浪尖。按理来说，一个公司内部裁员不该有这么大的动静，可一裁就是900人，而且都是各大名校的精英，令人不甚唏嘘。而后在几百名甲骨文中国研发中心员工被裁后，包括阿里、百度、腾讯、华为在内的互联网巨头，纷纷为他们投向橄榄枝。他们在园区内设置了专门的招聘专栏，并且举办了大型的专场招聘。可是，甲骨文员工的表现却让人大跌眼镜，大部分的人都未能通过第一轮的面试.恰恰是这些名校毕业的学生，却表现出了能力欠缺的一面。通过这件事，让我们明白了一个道理：即便你曾经是一只战斗力极强的青蛙，在温水里面煮久了，也会慢慢死去。时代抛弃你，连声招呼都不会打.
陈校长引用故事、结合本次活动，对青年教师又提出了新的目标：一、居安思危,未雨绸缪。二、目标明确思路清，脚踏实地重点显，开拓创新特点亮，情感饱满评价引。三、具体怎么做。1.用功——功在平时；2.用心——心在瞬间；3.用情——情在永恒。相信在老师团队的帮助下，通过青年教师自身的不懈努力。我们的幸福从此不再遥远，道路会更加宽畅，前途会更加光明！
图文作者：陈生武、郑云
