西教委【2011】13号

关于印发西湖区教育局领导干部

廉政谈话制度的通知

机关各科室、各中小学、幼儿园、直属单位、社区学院：

为加强教育系统党风廉政建设，进一步促进领导干部廉政自律，根据中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《中国共产党党内监督条例（试行）》，结合教育系统实际，教育局党委研究制定了《西湖区教育局领导干部廉政谈话制度》，现印发给你们，请遵照执行。

                   中共西湖区教育局委员会

                             二○一一年四月一日

主题词:干部  廉政  谈话  制度  通知

杭州市西湖区教育局监察室          2011年4月6日印发

西湖区教育局领导干部廉政谈话制度

为加强对领导干部的教育、管理和监督，进一步增强领导干部勤政廉政意识，根据中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《中国共产党党内监督条例（试行）》，结合教育系统实际，特制定本规定。

一、廉政谈话范围及对象

1、区教育局机关中层干部；

2、各中小学、幼儿园、直属单位、社区学院领导班子全体成员；

3、当年新提拔校级领导干部。

二、廉政谈话的主要内容

1、本人及分管范围内的部门、单位遵守党的政治纪律，贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示的情况；

2、本人及分管范围内的部门、单位执行党风廉政建设责任制，开展党风廉政建设和反腐败工作的情况；

3、本人执行民主集中制，接受党内外监督的情况；

4、本人（包括家属、子女）执行廉洁自律各项规定的情况；

5、沟通和交流加强党风廉政建设和反腐败工作的意见、建议；

6、其他需要沟通的情况。

每次谈话的内容，可根据实际情况有所侧重。

三、廉政谈话的方式

由区纪委派驻教育局纪检组组长、成员与教育局机关中层干部及各中小学、幼儿园、直属单位、社区学院领导班子全体成员开展个别谈话。

四、廉政谈话的组织实施

廉政谈话由区纪委派驻教育局纪检组统筹安排并组织实施：

1、纪检组负责制定年度廉政谈话计划，明确谈话的重点内容、谈话对象及时间等安排。对机关中层干部及基层学校（单位）领导班子成员每三年完成一轮谈话。

2、谈话前，纪检组要同谈话对象所在单位联系沟通，提前一周通知谈话对象，告知谈话的内容、要求和时间，谈话对象应按要求进行认真准备。

3、每次谈话应安排2名纪检组成员参加，谈话时要把握政策，注重谈话的针对性、实效性。

4、谈话后，要按照统一格式整理谈话记录、建立专门档案，并将谈话情况向教育局党政主要负责人进行汇报反馈。

五、有关要求

1、谈话人要以对组织、对同志高度负责的精神，与谈话对象进行同志式的平等交谈，沟通情况，交换意见。谈话对象要提高思想认识，自觉接受组织的教育、管理和监督，积极配合，如实汇报思想、工作、生活等情况，必要时应根据谈话人的要求提供相关书面材料。

2、谈话人对谈话对象的成绩和优点应当充分肯定和鼓励；对发现的倾向性、苗头性问题，要及时予以提醒，责成整改；对涉及领导班子和谈话对象本人政治性、政策性比较强的问题，不随便表态，并注意保密；对谈话对象要求转达的意见和建议进行整理，如实向教育局党委反映。

3、各基层学校（单位）可以参照本制度，建立与本学校（单位）中层干部、重要岗位人员谈话制度。

                    中共西湖区教育局委员会

                       2011年3月30日

2011年干部廉政谈话安排

具体谈话内容及时间另行通知。