2016年党员双争双评总结

思想上：首先是从思想上重视努力提高政治思想素质。关注国内外时事要闻，禀承“静下心来教书、潜下心育人”的理念：“静下心来教书，才有可能提升自己,争当名师、大师,进而带出高徒,桃李满天下。只有静下心来,坚持不懈,集中精力研究教学方法,千方百计提高教学质量,潜心致力于学术钻研,才能不断提高水平,充实自己。注重加强对新党章的学习，促成自身知识结构的完善和知识体系的健全。在实际工作中，以自己办公桌上的党员责任岗为目标，明确了自己的责任，也为其他同事树立了榜样。并与写过入党申请书的同事谈心，了解他们最近的思想、工作动态等。认真学习了各类书籍。同时认真思考能为社会做点力所能及的事情，积极报名参加献血活动。进一步明确党员的权利和义务，以一名党员的标准严格要求自己，力求严于律己，宽以待人。坚持尽心尽责教书育人，做学生的良师益友。

因此作出了严肃的党性承诺：（1）、积极参加政治学习，主动学习时事，把握时代脉搏，紧跟三个代表的方向。（2）、认真学习新课标，把新课程标准的新思想、新理念和对学生的教育教学的新思路、新设想结合起来，转变思想，积极探索。用更多的耐心、爱心和责任心来与学生交流。（3）认真研读课堂新势，更好的走进学生心灵。（4）积极撰写论文，开展课题研究，提升专业水平。多听课，多反思。（5）积极参加公益活动，与1名学生结对“牵手”。（6）严格遵守党的纪律和各项法律法规；（7）廉洁从教，为人师表。（8）不做有偿家教，不私自外出上课。

在学校领导和全体教职工的支持及配合下，通过总务部门全体同志尽心尽责、共同努力，克服人手缺、任务重等困难，有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作，确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期以来，我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理等方面的工作，圆满地完成各项工作，达到计划要求，现将本学年总务工作作如下总结：

一、 财务财产管理方面

财务工作在学校领导带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教育经费的收支。在资金使用上，严格执行审批制度，坚持按计划行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的使用效率。在重大的资金使用上，学校通过行政会议讨论，并向全体教师公示，接受群众监督。具体工作如下：

1. 协助校长做好学校经费的收支管理，认真编制2017年度的预算经费。对每一个2016年计划项目认真划算，设计基本方案。本着“量入为出、收支平衡，保证重点”的原则，加强资金管理，合理安排资金，编制好本年度的修、购经费及房修费计划，开源节流，提高资金使用效果，确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2. 严格执行“一费制”收费标准，做好收费公示。在学生收费管理上，严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格实行“一费制”收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉接受社会、学生家长的监督。期始、期末伙食收费退费以告家长书的形式告之家长。做好困难学生的资助，本学期共资助李湉和裴科润俩名同学的营养午餐费用，合计1200余元。

3. 加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上，按规定的管理制度执行，做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外，还要为教学提供良好的设施，更要管好、用好这些设施，确保财产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为教育服务。及时做好报废工作，2016学年第二学期报废共计538件，资产原值547601元。本年度预算采购金额363.99万元，实际采购金额240.7万元。采购前能认真做好调查工作，结合实际选取采购物资技术参数，制定学校采购需求，提交装备中心按流程采购，采购到位后，及时做好验收和入库工作。

二、后勤常规管理方面

学校是培养人的场所，是文明的象征。要树立一所学校良好的形象，反映全校师生的精神面貌，必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此，尽力做好后勤服务工作，显得尤为重要，做好后勤服务工作，实际是对学校打造“质量校园、信息校园、文化校园、平安校园”的无形支持。为此，做好以下几方面工作：

1.  2016年暑假，根据2015年的改造和设备采购方案，对空调电缆进行铺设，每班安装空调、增设校外长廊，下年度将对长廊进行布置绿化。对心理辅导室进行了改造，添置了心理辅导器材和多媒体设备。校园内并增配电子显示屏2块，省进挂横幅的工作。暑期改造期间工作范围大，施工头绪繁杂，整个暑假除休息五天外，其余时间都在施工现场，甚至儿子出生前几个小时还在单位里，就请了2天的护理假。

2. 根据教育局及相关部门要求，又是在G20峰会的大背景下， 2016年暑期有计划地完成仓库和地下室等搬迁任务，在酷暑下和满是灰尘的环境下，自己带头清扫地下室，整理废旧物品。

3. 做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初，教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品，按时无误地发到每个班级和师生手中，及时添补课本簿册，保证教育教学工作顺利开展。

4. 做好后勤保障工作。学校的秋游、运动会等各项活动，我们总务处全力以赴，做好服务，保证各类活动正常有序开展，每一次活动都是最先到，最后走，如秋游活动，从预定车辆开始，到秋游直至把每个班送上车，才最后追赶自己跟的班级。

5. 做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生，我们都能力所能及地加以处理好，总务人员本着节约的原则，自己动手做些小修理，如：门窗、门锁、电灯等，尽量做到随叫随到。自己解决不了的就安排相应的维修工进行维修。

作为食堂的管理人员，深感责任重大，能认识工作重要性，有责任心、事业心、工作主动。在组织全员对各项管理制度进行学习的基础上，对全体员工进行技能强化培训，巩固推行五常法管理。通过采取一系列行之有效的措施，把管理制度逐渐推向落实。

     自己还协助党支部书记做好党支部相关工作，作为组织委员，做好老师支部相关工作，落实与退休老师的联系和慰问工作。作为工会委员能实实在在的做到为教职工努力解决一些困难，遇到困难总是不叫苦、不叫累，自己努力的完成。在工作中能兢兢业业、认真负责的完成任务，遇到问题时能主动与工会、行政商量。多年来，协助开展了区教工运动会的选拔和组织工作和各项校工会活动。

个人优点和不足点：

1．  工作踏实、责任心强

责任心强、工作认真、踏实肯干，对工作有持久的热情和主动性。这是本人具备的特别好的优点。不管是组织上分配给我的是什么任务，总是能不记个人得失，努力完成。并能在紧张的进度中按时完成工作；

2.有良好的沟通能力，具有团队精神。

善于跟别人进行良好地沟通，了解对方的需求和本方的需要，掌握沟通技巧，在这个基础上进行平等、互利的沟通。具备良好的团队合作精神，在团队中能用发挥自己的特点大家一起完成相关任务。

3. 有较强的说教能力，善于做思想工作

在分管的工作上，特别是食堂工作和德育管理方面，面对各个层面的事件，总能想法对员工进行说教。不管是业务上的事件还是教职员工的心里事，都能较好地对其进行思想教育，起到大事化小、小事化无的效果。

不足点：

   1.创新能力不够，工作创新力有待提高。在处理问题，有时会循规蹈矩，拘泥于现有的处理问题的方法。

   2.处理事情易急躁。遇到多杂事物时，开始阶段会感到手足无措，行事易急躁。

   3.专业书籍阅读量偏少，理论知识量偏少。对于管理类业务学习还是偏少，缺乏对理论类知识的深入了解和探究。

   我有决心在岗位上不断学习、创新，提升管理能力水平，为学校发展做出自己的贡献！

                                      自评等级:合格

                                      2016年12月29日